Sygnaliści
W naszej organizacji została wdrożona Wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszenia naruszeń prawa i podejmowania działań zastępczych –„Procedura zgłoszeń wewnętrznych”.
Procedura zapewnia bezpieczne wystąpienie ze zgłoszeniem podejrzenia naruszenia prawa: pracownikowi, współpracownikowi, pracownikowi tymczasowemu, osobie świadczącej pracę na innej podstawie niż stosunek pracy lub pracę pod nadzorem i kierownictwem wykonawcy, podwykonawcy, dostawcy, stażyście, wolontariuszowi, czy praktykantowi bez zagrożeń związanych z konsekwencjami tzw. działań odwetowych.
Kluczowe informacje o procedurze:
- Szczegółowe powiadomienie zostanie rozpatrzone w ciągu 14 dni, a sygnalista otrzyma informację zwrotną na temat planowanych lub podjętych działań następczych i powodów takich działań.
- Procedura obejmuje dodatkowe działania, które mogą zostać przeprowadzone z wykorzystaniem prawa.
- Zapewniamy pełne zabezpieczenie osób dokonujących zgłoszenia przed represjami lub niepożądanymi działaniami.
- Zgłoszenia mogą mieć charakter wyłącznie nieanonimowy.
Jak zgłaszać?
W celu zgłoszenia prosimy o skorzystanie z jednego ze sposobów:
- Zgłoszenie ustne, poprzez zawnioskowanie o osobiste spotkanie z zespołem przyjmującym zgłoszenia w celu przekazania zgłoszenia.
- Zgłoszenie telefoniczne lub za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej. Zgłoszenia telefonicznego można dokonać pod nr tel. +48 42 637 40 52
- Zgłoszenie pisemne poprzez skierowanie pisemnego zgłoszenia na formularzu – Załącznik nr 4 do Procedury zgłoszeń wewnętrznych, do dedykowanej elektronicznej skrzynki naruszeń: odo@inwemer.pl lub skrzynki pocztowej na adres: Zespół ds. zgłoszeń sygnalistów, ul. Łąkowa 3/5K, 90-562 Łódź, z dopiskiem: Poufne! Nie otwierać!